人事・労務管理
令和７年度 労働・社会保険関係法令の主な改正点②
2025年4月1日
令和７年度の労務・社会保険関係法令においては、改正育児・介護休業法及び改正雇用保険法の段階的な施行をはじめ、さまざまな制度改正が予定されています。令和７年６月施行以降の主な改正点を整理していますので、改めてご確認くださ […]
令和７年度 労働・社会保険関係法令の主な改正点①
2025年3月31日
令和７年度の労務・社会保険関係法令においては、改正育児・介護休業法及び改正雇用保険法の段階的な施行をはじめ、さまざまな制度改正が予定されています。令和７年４月施行への対応は既に修了されていと思いますが、主な改正点を整理 […]
「仕事と介護の両立支援に関する経営者向けガイドライン」の公表
2024年3月31日
経済産業省は、3月26日、仕事をしながら家族の介護に従事する、いわゆる「ビジネスケアラー」を取り巻く諸課題への対応として、より幅広い企業が両立支援に取り組むことを促すため、企業経営における仕事と介護の両立支援が必要とな […]